嘉宾简介：
姓名：王肖
学校：大连理工大学（本科）
专业：软件工程 / 软件开发与测试（2013-2017）
工作：腾讯SNG
offer：腾讯，没了……
背景介绍：
找工作的日子：
去年三月份开始复习。
四月份腾讯春招笔试通过，去哈尔滨面WXG，惨跪，主要是算法部分答得不好。
不甘心，去大连霸面，一面、二面、hr面。。。
五月份收到了腾讯的offer。
拿到腾讯offer之后就开始浪了，玩了两个月。
七月份来腾讯实习。
九月份收到转正offer。
目前在腾讯SNG参与手Q开发工作。
本期话题：
简历到底应该怎么写？
问：照片重要么，用不用贴上?
答：建议：照片不重要，并且不建议在简历上贴照片：
原因：针对颜值一般的同学，如果不加修饰直接加上去，面试官一看：握草，真丑，刷了吧；
如果用软件p了一下，面试官万一看到了你的真容（比如视频面试、现场面试等情况），面试官一看：握草，真丑，还敢p图骗我，刷了！
针对颜值高一点的同学，可以加，不过颜值这东西，仁者见仁，万一面试官不喜欢你这个类型的呢，所以还是别加了。
面试靠的是能力，不是长相，鼓励师才靠长相~
问：项目经历不足怎么办，什么样的项目才能放在简历上呢？
答：建议：项目经历是简历中非常重要的一部分。良好的项目经历，体现了个人的编程能力、相关经验等。
但是很多同学没有项目经历，想进BAT等大公司的话，项目经历还是很必要的。
不过如果实在没做过什么项目的话，可以找个自己做得比较认真的大作业啥的，好好包装一下，还是可以的。
啥？你连个大作业都没有？考研吧
能放在简历上的项目：只要是能体现你的能力的都行。项目经历的意义是体现了你的编程经验和思考学习的能力，只要能体现这些就行。
当然，优先写和自己求职方向相关的，和求职方向无关的在没有合适项目的情况下也可以写上。因为它也能体现你的思维能力和编程能力。
不过公司一般招你是去工作的，不是去学习的，所以有对口的技术基础很重要。比如你会php，就可以找php开发工程师，如果找的是Python工程师，可能就不能很快上手工作
问：技术类的简历应该突出什么呢？
答：建议：要突出能力、能力、能力！
说一下简历中要突出的几个点：
1. 学校（985 or 211）
2. 博客（访问量可观）、GitHub（有开源项目）
3. 专业技能（比如操作系统、Linux、算法等等）
4. 实习经历
5. 项目经历
6. 获奖经历（最少是个省级奖项）
其实就是突出你取得的成果和具备的能力。
也注意规避自己的弱项，比如你四级刚飘过，就别突出英语能力这一块了，如果你六级高分拿下，就可以专门标出来。
问：简历简单点好还是详细点好？
答：简历一般是两页以内，一页最好，不需要封面。
简历内容适中就好了。简历起到个提纲的作用，对个人的简介。要全面而突出重点。
不漏下每一个必要的信息，比如姓名、求职意向，这些东西虽然不能体现自己的能力，但是必不可少；
同时要做到重点突出，比如你的教育经历写了两行，如果你项目经历也写两行，hr筛选简历时，怎么判断你的项目经历的优劣呢。
问：hr筛选的话简历最好是一页还是两页？
答：简历页数没有固定的要求。有的人一页写不满，有的人两页写不完。一般别超过两页就行。
如果你的简历内容大于两页，那就要考虑精简前面的内容了。可以考虑删除可有可无的item，比如性别、年龄；也可以考虑精简语言，比如多个小的获奖经历可以总结成一句：获得多项省级校级奖项。
问：简历需不需要按照smart原则来写的细致一些？还是做的工作简要带过？排版有没有什么需要注意的地方？
答：技术类简历完全不需要按照smart原则来写。技术方向的学生，说白了最重要的就是能力，能力好了其他都无所谓。写成smart，凭空多了一些废话，比如分析你的个人性格，谁管你这些
另外技术类面试的话，面试官一般都是程序员或者技术出身，他们有的甚至都不知道smart是啥，你写个卵
做过的工作还是要细致的写的，比如你负责的内容、你的收获、你的成果等等。
排版的话，清晰明朗，格式统一，不需要太花哨，但是也别太随意，最起码简历要看起来比较规整
非技术类的话，我经验较少，不说了
问：校内得奖有必要写么？
答：面试大公司的话，别写不过如果是奖学金的话可以写一下。
面试小公司的话，写不写都行
问：没有竞赛没有实习简历怎样才能过？
答：额，最重要的还是那句话：看能力。如果能力比较弱的话，面试大公司很容易被刷掉。
竞赛奖这个没法伪造，实习经历也不好伪造，所以在项目经历上多准备一下，hr如果看到你项目经历挺不错的通过的概率会大一些。
问：如果本科不是211,985学校，是不是投大公司简历都会被刷掉
答：大公司选简历：首先看是不是国内一流名校，再看是不是211、985，再看你有没有过人的能力，比如获得过国际算法比赛的奖项，做过不错的项目。如果都没有，基本没啥希望。
不要祈求能有一种方法让所有人都能进入BAT等大公司，面试不是靠写简历，也不是靠穿着打扮。但是，简历又是很必要的，是找到好工作的必要条件，不是充分条件。
问：出生年月有必要写么?
答：校招的话写不写都行，以为你也不可能太大。比如本科生找工作，20岁至24岁，一般都是这个范围啦，如果你是20岁以下可以写上，神童嘛，如果你是24岁以上，别写了，没啥好处~
决定面试结果的因素有很多，但愿每一位学弟学妹都能从一份优秀的简历开始，找到心仪的工作。
以上很多观点是我自己的主观意识哈，有选择的接受，有不正确的欢迎指出。
到底如何写简历？
简历的重要性
在找工作过程中，很多时候面试官先看到的是你的简历，对你的第一印象也是主要从简历中获得的。特别是内推，筛选简历的HR完全根据你的简历上的内容来决定你是否能进入面试环节
简历的主要作用
我把简历的重要性放在首位，想提醒大家认真对待写简历这个问题。
简历的主要作用是介绍自己，包括个人信息、教育背景、专业能力、以及你的优点和过人之处。
简历的要求
完整、正确、真实、简洁地介绍你自己。
简历的内容分块
针对春招面试简历，我大致列了 一下常见的模块。
FAQ
1. 非名校、无项目经历、无实习经历、没参加过什么比赛，能进BAT吗？
这个问题很好回答呀，你觉得呢？恐怕是很难吧。如果以上的缺点你都占了，那我的答案也是很难，别再问这个问题了，答案很简单而明确。
2. 没有项目经历怎么办？
项目经历的重要性我就不多说了。但是很多同学没有很不错的项目经历，怎么办呢？就完全没希望进BAT了么？答案是否定的。
这里说一下如何“伪造” 一个项目经历。
原料： 一个自己认真参与了的大作业，最好和自己找的工作相关的。
包装：想要把一个大作业包装成一个像样的项目经历，首先要想清楚一个真正的项目经历的特点是什么以及大作业和项目经历之间的关系。
项目经历的特点：
1. 完整的项目代码
2. 自己在其中发挥了 一定的作用
3. 有自己的总结和经验
大作业的特点：
1. 完整的项目代码
2. 自己在其中发挥了 一定的作用
3. 有自己的总结和经验
项目经历和大作业之间的差别：
1. 大作业的代码比项目经历要简单一些
2. 心理作用，用大作业当项目经历心里没谱
3. 大作业的收获没有项目经历大
我们要做的就是拉近这几个差距。其中最容易改变的是第二条，心理作用。既然用了 大作业，那就破釜沉舟，自信点。不 自信一定拿不到offer，自信点很可能就拿到了offer至于! 和"3 ，多组织下语言，别主动说是大作业……谁知道是啥……哈哈。
以上的说法自己斟酌哈，我就是提一个建议~
3.我觉得自己有一些概率能进BAT，但是又没太大把握。咋办呀？
事在人为，多试试不会怀孕。
最后附上我的公众号，有任何问题请回复公众号~
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