往年的互联网行业，高薪、福利好、门槛低，能接受零经验小白，但凡入职互联网公司，薪资基本不会太差，于是“互联网”成了应届生炙手可热的行业；
也许是体量达到饱和、也许是经济政策影响、也许是时代快速发展等原因，如今的互联网行业光芒不再，面临寒冬，大部分公司经历了裁员、减薪、减福利，招聘门槛提高，连招实习生都要求有2年工作经验。
从高峰到低谷的变化，使得很多人开始思考：“是不是互联网没坑了？我们还有哪些出路？”
其实，困难虽多，但是办法总比困难多。
牛客社区不少大佬，就提出了切实的解决方案。如果互联网真的没坑了，我们还可以有以下这些选择：
01.
去稳定行业
程序员不止面向互联网行业
如今数字化时代
各类型企业都在往数字化转型
哪怕是传统企业，也有技术需求
比如银行、国企、事业单位
这些行业不仅没有互联网卷
日常就能实现朝九晚五
而且薪资并不比互联网差
比如银行技术岗别提有多香
更重要的是“稳定”
这一点恐怕就秒杀很多行业了
02.
去朝阳行业
正如初期的互联网一样
现在也有不少新兴行业在崛起
建议重点关注有政策扶持的行业
比如去年发布促进新能源发展方案
其中提及要重视新能源的发展
所以制造业、新能源、人工智能
这些行业领域的未来发展是一片蓝海
也许就是下一个风口
03.
去外企发展
虽然外企的薪资、环境
和互联网大厂仍有差距
但是外企是出了名的
work-life balance
准点下班不会被pua
带薪假期多，大胆休
对女性和高龄职场人友好
如果互联网坑少
不妨考虑外企
不过外企有一定的语言要求
所以想去外企的牛友
一定要先提升自己的语言能力
04.
去做你想做的
国家大力支持的“灵活就业”
其实侧面也是想告诉大家
不要给人生设限
不是跟随大流就一定正确
时代在发展，处处是机会
你可以去做你想做的任何事情
工作不分高低贵贱
工作都是为了更好的生活
比起一头栽进去“卷”
follow my heart 更重要些
结语
互联网发展遭遇寒冬的同时
我们也能清楚的看到一个大趋势
越来越多的企业在拥抱数字化转型
未来依然会需要大把的IT技术性人才
所以没什么可担心的
我们只要把当下的每件事做好
未来的路一定不会差
你点的每一个在看，我都认真当成了喜欢
