大多数人的实习，都从满怀憧憬开始，期盼着通过实习丰富简历、学习并提高专业技能，从而在未来的求职中更有竞争力。然而，现实却和想象大相径庭。
牛客社区里就有一位牛友，陷入自我怀疑：“实习生工作摸鱼正常吗？”他说自己实习一个月了，师傅一直很忙，没时间带自己接触项目，基本只能靠自学，和自己“实习刷简历”的目的背道而驰。
对于这个问题，很多牛友的回答都是：实习摸鱼，正常。
但其实，实习摸鱼并不是每家公司都会如此。说到底，还是取决于公司对于实习生的定位。
公司招聘实习生，主要原因有二，要么为了分担正职员工手里简单执行的工作，要么为了解决项目人力不足的情况。
虽然招聘目的不同，但实际上工作内容大同小异——日常工作就像流水线，每天打杂、“拧螺丝钉”，能学的东西很少，基本靠自学。
而且大部分公司并不会把重点业务交付给实习生承担。原因很简单，重点业务成本高、风险大，需要具备更丰富的经验和更强的能力，而实习生这两者都有限，自然只能打打下手。
虽然如此，但我们实习并不是为了带薪摸鱼，而是为了攒经验、丰富简历。那么，怎么才能让实习变得有意义、才能丰富简历呢？有几位牛友给予了解答。
01.
主动做
培养一位实习生
需要耗费不少成本
尤其在业务忙的时候
教学时间就足以完成工作
所以会遇到师傅忙到飞起
也不分担工作给自己的情况
而这个时候
你能主动问、主动揽活
就能吸引师傅注意
让他思考是否有工作
可以交付给你去做
并且，主动的实习生
更能获得师傅好感
他也会热衷于手把手教学
教你更多一点
02.
主动学
招聘实习生
本质上是为了解决某个问题
所以实习生的工作安排
取决于实习生的能力
而你掌握的技能越多
你将承担的范围也越大
接触的工作多了
自然能得到锻炼
也能丰富简历
所以，刚进公司还不熟悉时
可以读一读、看一看
公司部门的公开资料
不懂得地方记录下来
先自己查一查
实在不理解的
就看师傅有空时主动问问他
把自己新学到的知识记录在文档
时不时的拿出来看看
消化成自己的东西
这才是实习的真正意义
03.
做好分内工作
正如上文所说
多数公司不会将重要业务
交给实习生做
但会分出辅助的执行工作
所以作为实习生
首要任务，就是认真负责地
完成自己分内的工作
只有把自己手头的事情做好了
leader才会放心让你接触更多的任务
自己也因此能从学到更多
等实习结束，就会发现
简历上能写的东西也不少
结语
带薪摸鱼一时爽
等找工作写简历时就犯难了
所以在公司实习时
千万别把时间都浪费在摸鱼上
一定要牢记初心
实习是为了能在成就更好的自己
主动一些，会获得更多
最后牛牛祝愿大家工作顺利
你点的每一个在看，我都认真当成了喜欢
